我隊召開青年職工代表座談會

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“提倡與墨南湖旁社群連接，在湖南地質學商務中心實施寒寒假嬰幼兒愛心公益托管中心提供服務”“提倡進一歩大量教育技能培訓風格，增強上機操作性教育技能培訓和線上營銷以試代訓”……會議主持詞，29位中國青年(nian)干部職工主要(yao)根據崗位工作標準化管理職責標準化管理職責勇躍留言，從優秀人才培養、文化課修建、行政部門標準化管理及的創新趨勢趨勢等幾個方面積極行動建言獻策，隊黨組班子的人仔細(xi)聽聽講稿，并現(xian)場圖(tu)互動聯絡(luo)、問答指(zhi)點(dian)迷津,黨組黨支書(shu)、總隊長歐陽繼勝作總結結尾發言稿。

歐陽(yang)繼勝列舉，座談交流會有賴于不斷(duan)地全面推進“我替技能(neng)人才(cai)辦時(shi)政熱點”，為(wei)大(da)多、青年人打造成長作文互動、建言獻策的機構。參會(hui)同性的(de)(de)講話各自有著(zhu)重(zhong)于，體現了(le)著(zhu)對(dui)用(yong)戶(hu)、廠(chang)家乃至于制造行業(ye)的(de)(de)思想，形勢(shi)高、設想廣(guang)、故(gu)障 明，很有高瞻性和有效性。隊(dui)黨(dang)委會(hui)將專心認真梳理獲(huo)得(de)的(de)(de)意見和最(zui)好(hao)(hao)(hao)是(shi)最(zui)好(hao)(hao)(hao)是(shi)，了(le)解故(gu)障 抓(zhua)好(hao)(hao)(hao)、最(zui)好(hao)(hao)(hao)是(shi)應用(yong)及(ji)的(de)(de)政策答疑解惑等涉及(ji)作(zuo)(zuo)業(ye)。渴望中國(guo)青年工人積極進取以“主(zhu)子翁(weng)”自我意識將個體戶(hu)轉型加入本隊(dui)優質化量轉型服務大局中，堅(jian)定(ding)不移比較(jiao)好(hao)(hao)(hao)執(zhi)著(zhu)，努力的(de)(de)讀書時(shi)間(jian)，敢于作(zuo)(zuo)作(zuo)(zuo)，用(yong)硬特長(chang)搞好(hao)(hao)(hao)關系地殼事業(ye)發展“黨(dang)的(de)(de)好(hao)(hao)(hao)兒女”。

隊黨支部班子、涉及美(mei)容科及隊(dui)友青少年在職員工象征著30多(duo)人(ren)報名座談會(hui)。（擬稿(gao)：楊春華，審稿(gao)：肖雪，核稿(gao)：劉凌一）